苹果AI领域再受打击：技术主管跳槽特斯拉Optimus团队

苹果在人工智能领域再度遭遇挫折。一位任职四年的技术主管近日宣布离职，转而加入特斯拉的Optimus人工智能团队。

曾参与苹果多项关键项目的Yilun Chen在社交媒体X上发文指出，苹果的工作经历促进了他的快速成长，他感谢导师、同事及跨部门合作者对自身职业发展的塑造，称这段经历令人难忘，并强调每个团队都教会了他技术扩展和产品愿景的宝贵经验，同时也让他适应了快速变化的研究环境。

谈及特斯拉，Chen表示，他加入特斯拉的动力源于Optimus项目，该项目的规模和技术水平，以及团队成员的敬业精神，都让他感到震撼。

他还补充称，入职特斯拉的第一周，他参与了众多自发的深度技术讨论，团队结构扁平化，原型开发周期迅速，这些都让他倍感激动。

然而，他与特斯拉的契合之余，苹果却可能陷入更深的质疑。在Chen之前，苹果已经流失了多位AI人才，包括负责苹果基础模型与核心生成式AI团队的负责人Ruoming Pang。

苹果的得与失

由于苹果在人工智能领域的落后，其股价在今年很长一段时间内表现疲软，直到iPhone 17系列销量出色，才扭转了困境。

尽管硬件销售为苹果投资者提振了信心，但市场仍未看到苹果人工智能取得突破的趋势。上月，有消息指出，苹果将从谷歌购买大模型Gemini的服务，以支持自己的Siri助手。这一举措可能预示苹果在人工智能战略上的重大调整，也引发了市场的广泛讨论。

与此同时，苹果的硬件市场也正遭受人工智能公司的挑战。科技业知名记者古尔曼此前透露，OpenAI的硬件团队在短短一个月内招聘了40多人，其中许多人来自苹果的硬件工程团队。被挖走的苹果员工中还包括部门经理和工程师。

这些人才流失可能映射出苹果更深层次的问题：该企业的招聘吸引力已不足以吸引顶尖科技人才。

但另一方面，市场日益担忧人工智能行业存在巨大泡沫，相对落后的苹果反而在这种悲观情绪中占据了较安全的位置。

Research Affiliates股票策略首席投资官Que Nguyen指出，所有人都想批评苹果没有真正的AI战略，但其展现了极强的资本纪律性，因此当市场面临循环融资和过度支出问题时，苹果完全避开了这些雷区。