GTA6再度延期引发争议，背后工会问题浮出水面

GTA6再次推迟发布，预计将于2026年11月正式上线。

这是自2023年12月GTA6首次发布预告片以来的第二次延期。

无论玩家们如何期待，全球游戏爱好者对此感到无比失望。

延期公告发布后，Rockstar的推文阅读量迅速攀升至1.6亿。评论区内，玩家们以幽默的方式缓解情绪，用各种梗图自嘲。

——我和我的兄弟一起等待GTA6。

——这里1小时相当于地球7年

——很好，我们就在此静候GTA 6发布。

知名网红Speed，也称释必得，在直播中情绪失控，伴随着《火影忍者》的悲伤背景音乐哭诉：

游戏发售时我都50岁了！我可能已经结婚，拥有妻子、孩子，甚至养了宠物狗和猫！

说得没错，兄弟。等到GTA6推出，小发也可能告别单身，那时还有时间玩游戏吗？

当然，投资者的损失更为惨重。

消息公布后，Take-Two的股价急剧下跌，市值缩水约30亿美元。

R星CEO Strauss Zelnick解释称，延期是为了打造娱乐史上最卓越的作品。

这话听起来合理，GTA系列要满足玩家的高期待，确实需要更多时间精雕细琢。

如果事情仅止于此，这只是一次普通的跳票。然而——

随着近日各种爆料不断涌现，我发现情况并不简单。

先来看看时间线：

10月底，R星解雇了30多名员工。

11月6日，有工会组织在R星英国总部外举行抗议活动。

11月7日，R星官方宣布延期。

这些事件看似巧合，但背后究竟发生了什么？

上月，R星英国工作室裁撤了30多名员工。据报道，人力资源部门突然将一批员工召进办公室，五分钟后便通知他们离职，甚至有人正在休假，仅凭一个两分钟的电话就被解雇。

公司的理由是：这些员工在公共论坛泄露机密信息，构成“严重不当行为”。

好吧，原来是你们泄露了GTA6的细节？下次请多透露一些！

但真相果真如此吗？

很快，员工和媒体的爆料让事件性质发生变化。外界认为R星表面上是裁员，实则在打压工会组织。

首先，被裁员工都是英国独立工会联盟（IWGB）的成员。

他们平时在工会的Discord频道交流，该频道是私密的，讨论内容并非游戏剧情，而是薪资、加班和福利等议题。

其次，工会在前一周突破了200人，超过了R星英国总员工数的10%门槛——这是向英国中央仲裁委员会（CAC）申请法定认可的关键条件之一。

重点来了！

一旦获得认可，工会有权与公司就员工的薪酬、工作时间和福利等问题进行集体谈判。

至此，我们稍作停顿，小发认为这些爆料颇具深意。因为游戏公司员工确实需要工会，而管理层往往对工会心存忌惮。

游戏行业一直存在一个顽固问题，即Crunch——疯狂加班文化。

写作Crunch，读作996。

在项目接近截止日期时，游戏公司员工通常每天工作12小时以上，周末无休，持续数月。

这个词在18-19年《Apex英雄》和《堡垒之夜》竞争时广为人知。为了争夺玩家，《堡垒之夜》每周更新，迫使员工加班，每天睡眠不足4小时，每周工作7天，这种作息连驴都望而却步。

消息曝光后，公众才意识到Crunch在游戏行业已是常态。

举几个例子：

顽皮狗在开发《最后生还者2》和《神秘海域4》期间，员工每天工作12-16小时是标配。内部员工透露：公司提供食物和休息室，作为交换，你必须不惜一切完成工作。

还有Telltale Games的《行尸走肉》、《蝙蝠侠：内敌》、NetherRealm Studios的《真人快打11》，甚至包括游戏行业模范生CDPR的《赛博朋克2077》在内，这些游戏都被曝光在开发期间强制员工加班。

此外，游戏项目还有个特点：开发周期极长，三五年起步。游戏一发售后，大量员工立即被裁。

工会的作用就在于此，他们要帮助员工争取合理待遇、防止随意解雇、对抗用完即弃的做法。

2022年，动视暴雪的Raven Software质量保证部门成功组建了AAA游戏界第一个工会——Game Workers Alliance。

这个工会的成立，是在经历了长期Crunch和突然裁员后，34名QA员工发起为期七周的罢工换来的。

对游戏公司而言，尽可能抵制工会，绝不会是坏事。

动视暴雪曾雇用反工会律师事务所，开会散布反工会言论，最终被美国劳工关系委员会认定为非法监视和威胁工会组织者。

同样，R星对工会也持类似态度。。。

工会意味着人力成本上升，管理层不能随心所欲，Crunch文化受阻——而R星恰恰是加班文化的重灾区。

2018年，R星在开发《荒野大镖客2》时，就被曝出员工每周工作100小时的丑闻。

因此，R星此次打压工会的举动，自然引发广泛不满。

11月6日，两场抗议同时进行。

在伦敦Take-Two办公室外，以及在爱丁堡Rockstar North门口，工会成员、被解雇的员工和支持者们聚集起来，高举标语，高喊口号：Rockstar你真可耻，我们指控你打压工会！

还有人写着All you had to do was follow the damn law， Rockstar！（你只需要遵守该死的法律就行了，Rockstar！)

这句话改编自GTA圣安地列斯的经典台词All we had to do was follow the damn train，CJ！（我们只要跟上该死的火车就行了，CJ！)

多年来，它已成一个梗，被用来调侃“看似简单却搞砸了”的事情。

实际上，事件发展至今，比罗生门更为混乱。

有人认为延期正是裁员导致的。

也有人表示，裁员和延期是两回事。

尽管被裁的30多人包括程序员和美术设计师等核心开发人员，但如此庞大的项目，不可能因一周前解雇34人就延期6个月。延期决策很可能早已计划，只是选择在财报日公布。

不过小发认为这些已不重要，关键在于，这样下去GTA6可能还会再次延期。

因为此事让R星工作室人心惶惶，影响了团队士气和后续开发进度。

一名英国员工透露，虽然他未被裁，但留下的员工每天都在恐惧中工作。大家在茶水间交谈时都小心翼翼，走出公司也不敢直视抗议的同事，生怕遭到报复，担心自己成为下一个被裁对象。

“工作室的士气已跌至谷底。原本我们对明年即将到来的里程碑感到兴奋，现在却完全泄气了。”

诚然，玩家们都希望GTA6不再延期，R星也清楚大家等得心急如焚。

但问题是，让游戏尽快上市的方法，应该是广纳贤才，而非将现有员工逼至极限。

即便招聘比外界想象复杂，公司也可以用福利和薪资来平衡员工的付出。说白了，钱给够了，007也能忍受；钱没到位，朝九晚五都是压榨。

以压榨员工健康为代价换来的GTA6准时发售，或许并非玩家们愿见到的。

令我失望的是，R星游戏中一直传递着离经叛道、对抗巨头的精神。他们创作的都是最酷的作品，但当真涉及自身利益时，原来大家都一样。

图片、资料来源：

https://gtaforums.com/topic/1004182-rockstar-games-alleged-union-busting/#comment-1072605777

As Naughty Dog Crunches On The Last Of Us II, Developers Wonder How Much Longer This Approach Can Last

Inside Rockstar Games’ Culture Of Crunch

Dozens join rally calling for Rockstar Games to reinstate sacked workers

Rockstar says the employees it fired were leaking information, but it"s not going to escape union busting accusations that easily

Rockstar accused of "the most ruthless act of union busting in the history of the UK games industry" after firing dozens of employees who were allegedly attempting to form a union

Activision Blizzard reportedly sent out anti-union message ahead of voting deadline

Raven Software testers at Activision Blizzard form the first union at a major US gaming company